Трудовые договоры должны включать четкие положения о заработной плате, отпусках и сверхурочной работе. Министерство человеческих ресурсов и эмиратизации (MOHRE) строго регулирует эти процессы, обеспечивая защиту прав как работодателей, так и сотрудников.